Bu program, iş geliştirme hizmetleri ve mali yardım sağlanması yoluyla büyümelerini ve gelişmelerini teşvik etmeye özel bir vurgu yaparak, kayıtlı mevcut küçük işletmelere destek sağlamayı amaçlamaktadır.

• Yaşayabilir, uygulanabilir, ölçeklenebilir ve sürdürülebilir işletmeler için güçlü potansiyele sahip iş modelleri,
• Daha yenilikçi, teknoloji yoğun ve büyüme potansiyeli olan, iş yaratan ve hem mülteciler hem de ev sahibi topluluk üyeleri için insana yakışır iş ve gelir fırsatlarına katkıda bulunan iş modelleri,
• Sosyo-ekonomik sorunlara yönelik çözümlere odaklanan iş modelleri, özellikle de BT çözümlerinin oluşturulmasını veya benimsenmesini ve bu çözümleri uygulayacak personelin eğitilmesini içeren iş modelleri.
• Ayrıca dijital dönüşümü vurgulayan ve uzaktan çalışma ve dijital pazarlama gibi yeni iş yapış şekillerini benimseyen modeller
• Genç ve kadın girişimciler tarafından başlatılan iş modellerinin yanı sıra finansal katılımı, sosyal uyumu ve dayanışmayı teşvik etmek amacıyla Türk ve GKSS ortaklar arasında ortak girişimleri teşvik eden modeller.
• İş modelinin yanı sıra girişimcinin deneyimi, yönetim becerisi,
  Karar verme sürecinde sunum becerileri de dikkate alınacaktır.

• Uygun Uyum Giderleri
• Muhasebeci ve mali müşavir ücretleri
• Sosyal güvenlik primleri
• Patent hizmetleri
• İş güvenliği ve sağlığı önlemleri
• Uygun Teknik / Operasyonel Giderler Kamu hizmetleri (elektrik, su, gaz, internet)
• Makine, ekipman ve aletler
• Bilgisayarlar ve yazılım
• Pazarlama ve tanıtım
• Personel maliyetleri
• Toplu taşıma
• İşlenmemiş içerikler
• İşletme/teknik danışmanlık ve eğitim hizmetleri Ürün tasarımı

Aşağıdaki belgelerin doldurulması/sisteme yüklenmesi istenecektir:

Çevrimiçi Başvuru Formu doldurulurken istenecek belgeler:

• Vergi Levhası,
• T.C. Kimlik Numarası (T.C. Vatandaşları için),
• GKSS belgesi (Geçici Koruma Altındaki Suriyeli Sığınmacılar için),
• Başvuru sahibinin tesislerinden fotoğraflar,

ILO Türkiye Ofisi, İşletme Destek Programını uygulamak için YTU Yıldız Teknopark ile işbirliği yapıyor. Hibe programı ILO Türkiye Ofisi tarafından yönetilecekken, YTÜ Yıldız Teknopark, yararlanıcı seçimi süreçlerine yardımcı olacak, değerlendirme komitelerinin kurulmasını kolaylaştıracak ve hibe alanlara idari takip desteği sağlayacak.

YTÜ Yıldız Teknopark, hibe sözleşmesinin imzalanmasının ardından hibenin %25‘i nihai faydalanıcının kurumsal hesabına aktarılacaktır.

Kalan tutar, nihai faydalanıcı tarafından yapılan harcamalara ilişkin raporları ve destekleyici belgeleri (fatura, dekont vb) sunulması ve gerekli kontrollerin tamamlanması üzerine kurumsal hesaba aktarılacaktır.

Sözleşmede belirtilen hibe maksimum tutarı temsil eder ve fiili ödemeler, nihai faydalanıcının sunduğu rapor ve belgelerden sonra doğrulanan uygun maliyetlere dayalı olacaktır.

31 Mart 2024’e kadar tamamlanmayan satın alma işlemleri destek kapsamı dışındadır.

Yapılan ön ödemenin sözleşme süresi içerisinde kullanılmaması durumunda, nihai faydalanıcı harcanmayan bakiyeyi YTÜ Yıldız Teknopark’a iade edilmesinden sorumludur.

• Nihai faydalanıcı, Değerlendirme Komitesi tarafından onaylanan iş modelinde tanımlandığı şekilde ve hibe sözleşmesinde belirtilen şartlara uygun olarak fonları kullanmayı taahhüt eder.
• Nihai ödemenin geri ödeme esasına göre aktarılacağı göz önünde bulundurularak nihai faydalanıcı, hibe faaliyetini iş modelinde taahhüt edildiği şekilde uygulamak için gerekli fonları sağlamayı taahhüt eder.
• Nihai faydalanıcı, hibe faaliyetlerinin uygulanması sırasında YTÜ Yıldız Teknopark tarafından görevlendirilen danışmanlar / hizmet sağlayıcılar ile işbirliği yapmayı taahhüt eder.
• Hibe alan, hibenin doğru ve düzenli kayıtlarını tutmayı ve bunları YTÜ Yıldız Teknopark veya YTÜ Yıldız Teknopark tarafından denetim veya doğrulama amacıyla belirlenen üçüncü taraflar için erişilebilir kılmayı taahhüt eder.

ESP Süreci hakkında bilgi almak için buraya tıklayınız.